在《心动的信号2》中周深提到裸辞某个程度上是在解救自己,如果遭遇一个不适合的工作,感到非常疲惫,身心痛苦,无法第一时间找到下一个工作的时候,当然直接裸辞隐患多多,是潇洒还是为冲动买单?下面带来介绍。
裸辞是在解救自己吗?
今晚播出的【粉丝网】
《令人心动的 offer2》中,加油团成员们谈论起了 对裸辞的 看法。周深因回忆起了 自己在 乌克兰留学时的 经历,当时因为做着不适合自己的 事情,感到非常的 痛苦。他 认为裸辞在 某种程度上是 在 解救自己。这段话真的
引起了 好多人的 喜欢共鸣!但 “裸辞”不是 一个非黑即白的 话题,周深也 在 回复粉丝“害怕会错误引导”!他 说“世界上没有 对错,只有 适合不适合”,其实裸辞不是 目的,重要的 是 要自己有 清醒的 认知,有 强大的 自信和 面对一切勇气!!热评:
1、我
有 过 一段经历,工作压力大到身心交瘁,几近崩溃,为了 拯救自己,毅然 决然 裸辞,尽管有 升职的机会,高薪的 诱惑。我 到现在 都一直庆幸自己做出的 那个选择。2、所
有人都说要有 xx钱,要找好下家才敢裸辞。只有 周深说当身心健康已经被影响了,就应该辞了 。其实这才是 真话。大家永远都在 用时间和 健康换财富,但 千万不要忘了 ,很多时候财富换不回健康。3、裸辞有时候也是在拯救自己,跟随自己的心就好
4、自己的情况自己选择道路的方向,周深说的有道理
5、裸辞是
否有误 处于 个人当下遇到的 事 和 想做的 事...当然 有 的 人当下心态可能是 潇洒和 不对的 ,但 不代表其实那一刻的 决定是 真的 想救自己起来!跟随自己的 心 真的 很重要! 只有 自己能够决定自己的 走向 啊!是潇洒还是为冲动买单?
对于年轻人来说,辞职似乎已经是一把万能钥匙,也逐渐成为一种“潮流”。
微博上曾有人列举了60后到00后所有的辞职理由。
60后:什么是离职?
70后:为什么要离职?
80后:有收入高就离职。
90后:领导骂我就离职。
95后:感觉不爽就离职。
00后:领导不听话我就离职。
这很明显能看到不同的年代,对于工作的容忍度越来越低,裸辞越来越频繁。
甚至在很多年轻人的观念中,裸辞还是一件很潇洒的事情。
上午因为领导说了一句我不爱听的话,下午我就辞职了。
撂下一句“老子无所谓,以后不伺候你了”就愤愤离开。
那到底该不该裸辞呢?
这个问题,从来没有
一个固定的答案。从我个人观点来看,裸辞更多是 和 一个人的 个性和心智有 关,而不是 周遭环境。我 们身边有很多人,一直坚持着 一份似乎 不怎么地 的 工作;也 有 一些人,在 外界看来很优越的职场环境里一跳再跳,折腾不息。说回来,不管你
更倾向 哪种风格,裸辞永远都只是 一种手段和途径,而不是 目标。真正的 目标是 通过 探索,知道自己想要什么。 很多人说,别冲动,想清楚了 再离职。可是 老实说,为什么职业规划这么难,就是 因为我 想不清楚啊...甚至越想越乱啊.....其实呀, 职业方向不是想清楚的,而是做出来的。践行生涯以来,我坚信的一句话是:行动比决定更重要。
裸辞还是
在 职,那只是 我们的 一种时间占用的 状态,关键是 我们是 否有 去探索到底我 们想要什么。 如 果只停留在 想的 层面,这两者 没有太多差别。这也 是 为什么裸辞对于 一些人来说是 个重要拐点,对一些人来说只是 一个借口和 避风港。你是否在对现状不满意之时,觉察自己想要什么?
你是否行动起来探索自己更适合什么,而谁又需要你?
这两个问题才是关键。
以上就是全部内容。